5月21日到23日，魯商發(fā)展改革轉(zhuǎn)型創(chuàng)新訓(xùn)戰(zhàn)營2021年度第二期線下培訓(xùn)在濟南舉辦，這也是訓(xùn)戰(zhàn)營成立一年多以來開展的第7期線下培訓(xùn)。魯商集團首席戰(zhàn)略官，魯商發(fā)展黨委書記、董事長，訓(xùn)戰(zhàn)營營長趙衍峰出席并講話，魯商發(fā)展特聘顧問、訓(xùn)戰(zhàn)營聯(lián)席營長孟宏偉現(xiàn)場指導(dǎo)，常務(wù)副總經(jīng)理張健與營員互動交流，組織人力資源中心總經(jīng)理朱蕾參加活動。

趙衍峰在總結(jié)講話中表示，轉(zhuǎn)化能力和抓機遇的能力是訓(xùn)戰(zhàn)營學(xué)員們需要具備的兩種核心能力。隨著培訓(xùn)的深入，課程越來越接近實戰(zhàn)，這就要求學(xué)員們要將課上所學(xué)的知識盡快轉(zhuǎn)化為實際的應(yīng)用成果。他強調(diào)，公司的組織變革仍在持續(xù)推動中，變革不是革命，而是對經(jīng)營管理中存在的問題進行全方位提升，訓(xùn)戰(zhàn)營學(xué)員身處變革之中，要做好推動者。企業(yè)進行系列變革的目的是延長企業(yè)的生命周期。要時刻保持危機感和競爭意識，行業(yè)競爭越來越激烈，逆水行舟，不進則退。為此，訓(xùn)戰(zhàn)營也會設(shè)置淘汰機制。訓(xùn)戰(zhàn)營要持續(xù)自我管理、自我驅(qū)動，學(xué)員們要高標準要求自己，遇到問題絕不退縮。回到工作崗位，做好發(fā)光體，傳遞正能量，切實帶動周邊同事共同努力，帶動公司經(jīng)營目標達成。

在5月21日舉行的營務(wù)會議上，孟宏偉從“魯商發(fā)展為什么舉辦訓(xùn)戰(zhàn)營”“訓(xùn)戰(zhàn)營教什么”和“學(xué)員們在訓(xùn)戰(zhàn)營學(xué)什么”等3個問題出發(fā)，與學(xué)員們作了交流分享。會上還強調(diào)了“以訓(xùn)促戰(zhàn)，以戰(zhàn)領(lǐng)訓(xùn)，訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合，學(xué)以致用”的訓(xùn)戰(zhàn)營十六字方針，要求學(xué)員們在課堂上學(xué)到硬本領(lǐng)，回到工作崗位后能夠打勝仗。

5月22日下午，張健圍繞“魯商發(fā)展目前是什么樣的企業(yè)”“公司現(xiàn)階段有哪些需要改進的地方”“希望魯商發(fā)展在未來成為什么樣的企業(yè)”“我們可以為企業(yè)做什么”等4個問題與學(xué)員們進行了座談交流。

此次線下培訓(xùn)分為課堂教學(xué)和課外拓展兩部分。課堂教學(xué)以項目全周期管理運營為主線，更加接近實戰(zhàn)。本次訓(xùn)戰(zhàn)營還通過學(xué)員自薦、競職演講、現(xiàn)場投票等方式產(chǎn)生了新一屆班委會。

（文/王彥斌）